Razem z nami dbaj o bezpieczeństwo cyfrowego świata
Jesteśmy liderem innowacji w branży cyberbezpieczeństwa. Stawiamy na różnorodność i kształcimy młode kadry, by zmniejszyć globalny deficyt 3,5 mln specjalistów na tym polu. Chcemy rozpalać pasję do cyberbezpieczeństwa, a w ramach programów Next-Gen oferujemy szerokie możliwości zdobycia nowej wiedzy i kompetencji zarówno w sferze technicznej, jak i biznesowej.
Next-Gen Business Professionals: Zatrudnienie rotacyjne
Idealna propozycja dla absolwentów studiów podyplomowych, chcących sprawdzić się w dynamicznej branży cyberbezpieczeństwa. Ten dwuletni program zaczyna się od 10-tygodniowego wprowadzenia, po czym następuje seria 6-miesięcznych praktyk rotacyjnych w działach marketingu, komunikacji, operacyjnym, obsługi klienta, organizacji wydarzeń i innych. Absolwenci otrzymają oferty pracy w naszych biurach w Ottawie i Dallas, ale istniejąc też możliwości pracy w innych zakątkach świata i innych kulturach w zespołach międzynarodowych.
Przegląd korzyści
- Doświadczenie na różnych stanowiskach i w różnych rolach
- Dużo czasu na optymalną naukę podczas każdej rotacji
- Stałe wsparcie i informacje zwrotne ze strony doświadczonych specjalistów na polu cyberbezpieczeństwa i biznesu
- Przekonaj się, jak działa firma o ugruntowanej pozycji lidera branży i elastyczności startupu
- Wesołe, pozytywne i wspierające środowisko pracy
- Szansa na bycie częścią zmiany systemowej
Zgłoś się do nas, jeśli
- Masz ukończoną szkołę biznesową
- Chcesz rozwijać się zawodowo i osobiście
- Potrafisz się dostosować, lubisz działać i osiągać wyniki
- Masz dobre zdolności komunikacyjne
- Masz dobre zdolności analityczne i zwracasz uwagę na szczegóły
- Chcesz pracować w brany cyberbezpieczeństwa i kształtować jej przyszłość
Next-Gen Business Professionals: Letnie praktyki
Zgłoś się na letnie praktyki i odkryj swoje powołanie. Po odbyciu wszechstronnego wprowadzenia, w ramach którego zapewnimy Ci maksymalnie wspierać, przystąpisz do pracy. Tak jak w przypadku zatrudnienia rotacyjnego oferujemy wiele stanowisk – od marketingu produktów w terenie po komunikację, analizowanie klientów, organizację wydarzeń i więcej.
Przegląd korzyści
- Bezpośrednie doświadczenie w fascynującej branży cyberbezpieczeństwa
- Wskazówki od najlepszych specjalistów
- Ciągłe wsparcie i informacje zwrotne
- Wyjątkowe i wspierające środowisko pracy
- Udział w projektach będących częścią zmiany systemowej
- Możliwość otrzymania oferty stałej pracy w systemie rotacyjnym po ukończeniu programu
Zgłoś się do nas, jeśli
- Jesteś na trzecim roku szkoły biznesowej
- Chcesz rozeznać się w możliwościach kariery zawodowej
- Masz motywację do pracy i potrafisz się dostosować
- Potrafisz współpracować
- Masz świetne zdolności analityczne i zwracasz uwagę na szczegóły
- Interesuje Cię praca w branży cyberbezpieczeństwa
Chcesz zdobyć dodatkowe doświadczenie techniczne?
Next-Gen Cyber Defenders
Zostań specjalistą ds. bezpieczeństwa IT. Zostań specjalistą ds. bezpieczeństwa IT z dyplomem Next-Gen Cyber Defender i możliwością zatrudnienia na stałe po ukończeniu programu.
Poznaj naszych specjalistów Next-Gen Business Professionals
Matthew Blair, zatrudnienie rotacyjne
Alyssa Gonneau, zatrudnienie rotacyjne
Jenny Hua, zatrudnienie rotacyjne
Dale Richardson, zatrudnienie rotacyjne
Stephanie Tang, zatrudnienie rotacyjne
Życie firmy
Pracownicy Trend Micro tworzą wyjątkową i zróżnicowaną rodzinę, w której Twoja indywidualność i głos są doceniane. Jako uznany lider branży cyberbezpieczeństwa wspieramy ducha przedsiębiorczości i innowacji. Nasza technologia, poparta ciągłym badaniami prowadzonymi na całym świecie, zyskała uznanie analityków i ma na celu ochronę całej powierzchni organizacji przed złośliwymi atakami. Chronimy ponad 500 000 firm na całym świecie i każdego roku udaremniamy ponad 140 miliardów zagrożeń.
Specjaliści Trend Micro Next-Gen Business Professionals